+1.15
5 читателей, 14 топиков

Девятая встреча сообщества

  • написал: kate
  • 0
Начало: 17:00, 25 ноября 2015 года
Окончание: 17:40, 25 ноября 2015 года
Адрес: Украина, Киев, Жилянская улица, 75
Свободные места: 48

25 ноября в 17:00 мы снова встречаемся в Академии ДТЭК, чтобы послушать практические доклады.

Наша следующая встреча будет полезна всем, кто занимается обучением персонала или только начинает заниматься. В этот раз мы поговорим о самом главном — об этапах по внедрению дистанционного обучения. С чего же начать и куда дальше идти (или лучше сразу бежать). А потом узнаем как создать идеальную систему обучения,
чтобы вам не пришлось затягивать сотрудников силой
на портал или другие обучающие площадки)

А теперь давайте детальней ознакомимся с программой!


Доклад #1

 «4 обязательных и 1 необязательный шаг для внедрения дистанционного обучения»


«Мы расскажем:
1. Какие ключевые вопросы нужно решить, чтобы дистанционное обучение заработало?
2. Какие решения вывели нас к стабильной системе дистанционного обучения за 1 год с момента старта?
Надеемся, что слушателям будет полезно узнать:
1. За какую целевую аудиторию лучше всего взяться, когда внедряешь дистанционное обучение, и почему?
2. Как договориться с бизнес-подразделениями, чтобы процесс разработки и назначение обучения были организованными и прозрачными?
3. Как проводить любое количество тестирований для любых должностей и подразделений, затрачивая на назначение и предоставление результатов меньше 30 минут в месяц?
4. Простые фишки, которые будут работать на создание хорошего отношения к дистанционному обучению.»

Спикер: Александр Бычковский

Заместитель начальника отдела обучения «Банк Михайловский». Детально о спикере
Вместе с Александром выступит Жанна Руденко, начальник сектора дистанционного обучения «Банк Михайловский»
 
Доклад #2
«Вовлечение персонала в процесс обучения»


«Очень часто инвестиции в обучение персонала превращаются просто в потраченные деньги и время. Что бы такого не происходило, важно не просто учить правилам работы или правилам обслуживания. Необходимо иметь стратегию обучения. Я, с удовольствием, поделюсь идеями, которые реализовал.
Вы узнаете:
Каким должно быть соотношение онлайн и офлайн обучения?
Как вовлекать сотрудников в процесс обучения, при этом не вовлекая их туда?
И вообще будет весело :)»

Спикер: Фрол Харько

Бизнес-тренер и контент-менеджер, Watsons Ukraine. Мотивационный спикер и модератор на мероприятиях посвящённых обучению персонала, клиентскому сервису и маркетингу.
«Не люблю людей, которые постоянно жалуются. Люблю красивую рекламу. Умею слушать и слышать людей. Уважаю старших и младших. Живу и работаю по принципам: смелость, энтузиазм и ответственность. Люблю смотреть мультфильмы с доченькой. Умею очень вкусно готовить картофель. Уверен, что человеческие возможности — безграничны. Стараюсь правильно питаться, но ничего не получается. Иногда склоняюсь к мысли, что для того, чтобы сделать мир счастливее, надо убить всех несчастных.»

Стоимость участия:
100 грн. за одного или 150 грн. за двоих участников от одной компании
Дата проведения: 25 ноября, с 17:00 до 19:40
Место: Киев, ул. Жилянская, 75, 12 этаж, Академия ДТЭК

Катерина Никитченко

(044) 502-13-08
(093) 349-04-06
marketing@coloris.com.ua
lms.coloris.com.ua 
 

Какой инструмент для разработки курсов Вы используете чаще всего?

  • написал: kate
  • 0
Часто наши участники просили провести мастер-классы по работе с инструментами по разработке электронных курсов. И вот мы решили задуматься об этом серьезней. Для полного понимания по каким инструментам вам интересны мастер-классы мы и решили провести опрос.

Пост-релиз 8-й встречи

  • написал: kate
  • 0
Если кратко: учились, рисовали, практиковали. 
Если подробнее, то на встрече участники узнали о новом методе создания обучающего контента и вообще нового формата подачи информации в курсах – рисованное видео. Все мы понимаем, что создание видео в наше время очень дорогостоящий и трудоемкий процесс. Но с помощью программы Объясняшки и метода Евгения Медведева«Мастерская по упаковке смыслов» сотрудники сами могут создавать обучающее видео. 
Евгений рассказал технологию, по которой можно создать материал и провел небольшой мастер-класс по рисованию. Вот какими серьезными делами мы занимались)

Большинство из нас думают, что они не могут рисовать и у них ничего не получится (я и сама так думала — мой рисунок слува). На деле все получилось просто. 
Мы плавно от создания видео к практике в курсах. Александр Слепец рассказал о важности практических заданий в электронных курсах. На примере его работ, участники смогли разобраться как правильно оформлять практические задания под определенные цели.
На этой встрече были новые участники из таких известных компаний как: МакДональдз, Nemiroff и Фокстрот.
Присоединяйтесь и Вы к украинскому E-learning сообществу и следите за новостями в нашей группе в Facebook.
Также рекомендую посмотреть промо-ролик с нашей встречи.
Читать дальше →

Восьмая встреча e-learning специалистов

  • написал: kate
  • 0
Начало: 17:00, 28 октября 2015 года
Окончание: 19:40, 28 октября 2015 года
Адрес: Украина, Киев, Жилянская улица, 75
Свободные места: Неограниченно

Постоянно в поиске новых идей для разработки курсов?
Уже не знаете чем удивить и как вовлечь сотрудников в обучение?
Не знаете какими практическими заданиями это все подкрепить?

На нашей следующей встрече Вы узнаете:

1. Мастерская по упаковке смыслов


Спикер: Евгений Медведев
Продюсер, основатель студии объясняющего видео «Синяя Лошадь»
Эксперт по организационному развитию, бизнес-тренер, сертифицированный консультант по оценке персонала.
Евгений расскажет о технологии создания обучающего рисованного видео руками Ваших сотрудников одновременно из разных функциональных подразделений. Они сами смогут создать учебный медиа контент в формате рисованных видеороликов.
Технология позволяет:
• Вовлечь персонал с удовольствием в обучающий процесс
• «Разбудить» инновационный потенциал у сотрудников
• Вовлечь молодежь и уважить аксакалов
• Тиражировать знания с предельной полезностью и сетевым эффектом
• Капитализировать интеллектуальный актив компании
• Экранизировать кейсы из собственной практики
• Формализовать явные и неявные знания персонала
• Работать со смыслами: выявлять, создавать, передавать
• Подать «сухие» факты в увлекательной форме рисованного видео
• Сформировать экспертные группы в компании
• Увеличить интерес к прохождению курсов за счет внутреннего PR-а
В докладе разберем кейс международной компании Baker Tilly.
Рисованные ролики создаются в программном приложении «Объясняшки». Программа доступна App Store — iTunes — Apple. Вы можете скачать заранее программу и попробовать вместе со спикером создать пробное видео.


2. Эффективность практических заданий в курсе


Спикер: Александр Слепец
E-learning специалист в Forward Bank
С 2008 занимается обучением персонала. С 2013 года активно развивает дистанционное обучение в Forward Bank и только за прошлый год создал около 20-ти дистанционных курсов.
Вы задумывались почему некоторые практические задания не работают на все 100 % и не помогают достичь целей и задач обучения?
В ходе доклада Александра у Вас будет возможность «забросать помидорами» практические задания двух летней давности нашего спикера, совместно разобрать все ошибки, которые были допущены при их проектировании, и в итоге увидим их редизайн (в нескольких вариантах с выбором оптимального).
В результате выработаем советы, как создавать эффективные практические задания в курсе: их виды, типы, применение.

Стоимость участия
: 100 грн. за одного или 150 грн. за двух участников от одной компании
Дата проведения: 28 октября, с 17:00 до 19:40
Место: Киев, ул. Жилянская, 75, 12 этаж, Академия ДТЭК

По вопросам обращайтесь к организатору:
Катерина Никитченко
marketing@coloris.com.ua
(044) 502-13-08 

Материалы седьмой встречи E-learning сообщества

  • написал: kate
  • 0
23 сентября проходила наша седьмая встреча под темой «Инструментарий для разработки курсов». 
Вячеслав Дёмин, специалист e-learning в Сбербанк России, поделился своими идеями дизайна курса, которые можно использовать каждому в работе. Ведь подача информации в одном формате будет слабо восприниматься и запоминаться. Слава умудряется сделать курсы по налогообложению и бух. учету красочными, интересными и, что самое главное, обучающими. Примеры курсов и варианты дизайна можно посмотреть в презентации.
Встречу продолжил Андрей Кубай, специалист в e-learning в компании SweetRush. Он дал участникам перечень ресурсов по работе с аудио, видео, поиска картинок и вдохновения. Вы можете посмотреть все ресурсы в перезентации и написать, что из этого было Вам полезно или что нового.

Промо-ролик с нашей встречи:
www.youtube.com/watch?v=rxGRCZ_EVpg

Бесплатные плюшки (презентации спикеров+ссылки на ресурсы)
www.slideshare.net/ssuser1fdec3/ss-53275214
www.slideshare.net/andrewkubay/elearning-tools-ideas-research