Пост-релиз «Отчетность в дистанционном обучении и HR Storytelling»

  • написал: kate
  • 0
Отчетность в дистанционном обучении и HR Storytelling
23 марта, Академия ДТЭК 

 

Как и было заявлено в анонсе, мы презентовали 5 докладов на тему: «Отчетность в дистанционном обучении». Наши спикеры поделились своими личными наработками и практиками. Мы не только услышали, а и увидели отчеты, которые используют в дистанционном обучении такие ведущие компании как: ДТЭК, Forward Bank и ПАО Сбербанк.
Все шло по плану и Валерий Задавысвичка (E-learning специалист Пиреус Банк) очень точно рассказал о основных понятиях отчетности в ДО.
 
И так «цель отчета – принять решение». А для принятия решения нам (разработчику, руководителю, сотруднику) нужны такие данные как:

  • Кто принимал участие
  • Какой балл набрали
  • Общая сводная информация
  • Какие ошибки допустили пользователи
  • Сколько времени потратили на обучение
  • Сколько попыток было использовано
  • Какие материалы открывали
  • Какие вопросы задавали пользователи
  • Сравнение результатов с другими обучающими активностями, которые имели разные условия
  •  ...
 
На основе этих данных мы можем принимать конкретные решения:

  • Кого учить повторно
  • Нужен ли контроль
  •  Что контролировать
  • Проводить ли работу над ошибками
  • Какие изменения внести в организацию программ обучения
  • Как изменить контент обучения
  • Какие новые задания давать
  •  ...
 
Валерий подытожил свой доклад такими заключениями:

  • Данные должны иметь вывод
  • Высокий балл обучения – не показатель по применению новых знаний
  • Нужно давать рекомендации и осуществлять контроль
  • На основании выводов вносить изменения в будущее обучение
 
Презентация «Отчетность в ДО»
 Всем известно, что те, кто ближе живет, тот позже всех приходит. Только у нас вышла ситуация «кто предложил формат докладов по 15 минут, тот в них не вкладывается». И это о Славе Дёмине.Конечно, Слава показал 5 «сильных» отчетов, ведь при их разработке он с коллегами включил все: ФИО, данные о входе, сколько прошел курсов, кто их назначал, сколько набрал баллов, как прошел или почему не прошел. В общем это лучше видеть, чем рассказывать и очень жаль, если Вы не присутствовали на этом докладе.
После короткой кофе-паузы встречу продолжил Александр Ларин (Академия ДТЭК). Его доклады всегда отличаются практичностью. Так было и в этот раз. Александр показал разнообразные отчеты как по обучению, так и по тестированию, оценке и другим процедурам. Стоит отметить, что компания ДТЭК – один из лучших примеров по внедрению дистанционного обучения.
Отдельно хочется поблагодарить Александра Слепца (Forward Bank). Он затронул такую узкую и одновременно важную тему, как «Online отчетность для руководителей по обучению партнеров». Участники на реальном примере увидели какие отчеты используются в банке и какие данные в них подтягиваются.

Презентация «Online отчетность для руководителей по обученным партнерам»

Татьяна Гончарова нас познакомила с полезными показателями, на которые стоит обращать внимание в отчетности.
Закрывал встречу Игорь Бех (E-learning специалист 1+1 media) с темой: «HR Storytelling». Игорь рассказал нам историю о историях (извините за тавтологию). Вернее, 5 историй, которые должен знать HR-менеджер любой компании: о корпоративных ценностях, о компании, личная, история успеха сотрудников и их проигрышей. Не смотря на то, что на доклад Игоря осталось гораздо меньше запланированного времени, ему удалось очень красочно и информативно донести материал.
Благодаря кардинально разным форматам всех выступлений наша встреча была наполнена не только цифрами и отчётами, а и интересными историями. За что мы и хотим ещё раз сказать огромное спасибо всем участникам. 

До скорой встречи 27 апреля.

По любым вопросам Вы можете всегда обращаться к организатору:
Катерина Никитченко
(044) 502-13-08
(093) 34-90-406
marketing@coloris.com.ua
lms.coloris.com.ua
 

Отчетность в дистанционном обучении, 23 марта

  • написал: kate
  • 0
Встреча E-learning сообщества
23 марта, Академия ДТЭК

1. Отчетность в дистанционном обучении (5 докладов по 15 минут)



В этом месяце мы подготовили для Вас встречу совершенно нового для нас формата. Вы услышите несколько докладов длительностью в 10-15 минут, после чего сможете задать спикеру интересующие Вас вопросы.
И так в программе нашей встречи будут выступления на тему «Отчетность в дистанционном обучении»:
1. Отчет как понимание результата обучения. Валерий Задавысвичка (Пиреус Банк)
Отчетность в e-learning — это важная и не неотъемлемая часть системы обучения в компании. Правильно организованная отчетность позволяет корректно оценить результат, сделать правильные выводы и принять решения, что делать дальше. В своем выступлении хочу поднять вопросы: Что такое правильно? Какие данные анализировать? Какие решения возможны? Буду опираться на свой опыт и знания, а также буду обращаться к экспертности других специалистов.
2. 5 отчетов из моей личной практики. Слава Дёмин (E-learning специалист)
В своем докладе я поделюсь теми 5-ю отчетами, с помощью которых контролирую результаты обучения.
3. Полезное в отчетности или что нужно анализировать в поведении пользователей. Татьяна Гончарова (E-learning специалист)
Мы поговорим о показателях в отчетности, на которые стоит обратить внимание.
4. Online отчетность для руководителей по обучению партнеров. Александр Слепец (Forward Bank)
Вы узнаете: какую информацию необходимо включать в отчетность; что необходимо учитывать при размещении онлайн отчетности; почему стандартные решения не всегда подходят?
5. Разнообразные отчеты по дистанционному обучению в компании ДТЭК. Александр Ларин (Академия ДТЭК)
Прямо с портала я покажу разнообразные отчеты по дистанционному обучению и тестированию, которые активно используются в компании ДТЭК.

2. HR Storytelling или 5 историй, которые должен знать HR-менеджер



После кофе-паузы нашу встречу продолжит Игорь Бех с темой:
«HR Storytelling или 5 историй, которые должен знать HR-менеджер»
Сторителлинг в работе HR-менеджера: как мотивировать и вдохновлять, обучать и развивать, доносить важные идеи и поддерживать корпоративную культуру в управлении персоналом? 

Спикер: Игорь Бех (E-learning Specialist 1+1 Media)

E-learning Specialist в компании 1+1 Media и старший преподаватель кафедры менеджмента и инноваций в Международном университете финансов (МУФ). Больше 5 лет опіта в обучении и развитии персонала в компаниях Sven Ukraine, SAP University Alliances, 1+1 Медиа. Сертифицированный преподаватель АСЦ SAP. Получил награду «За самое большое количество студентов, которые прошли обучение в регионе CIS». 

РЕГИСТРАЦИЯ НА ВСТРЕЧУ!
 
Дата и время: 23 марта с 17:00 до 20:00
Адрес: Киев, ул. Жилянская, 75, Академия ДТЭК, Аудитория Развитие
Стоимость: 100 грн. с одного участника или 150 грн. за двоих

По вопроса обращайтесь:
Катерина Никитченко
(044) 502-13-08
(093) 349-04-06
marketing@coloris.com.ua
lms.coloris.com.ua